| Положение об отделе образования утверждено решением Кореличского районного исполнительного комитета 10.05.2023 № 337 |
1. Отдел образования Кореличского районного исполнительного комитета (далее – отдел) является самостоятельным структурным подразделением Кореличского районного исполнительного комитета (далее – райисполком) с правами юридического лица, проводящим государственную политику в сфере образования, осуществляющим государственно-властные полномочия в сфере образования. Отдел подчиняется райисполкому и главному управлению образования Гродненского областного исполнительного комитета.
2. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, актами законодательства Республики Беларусь, решениями Кореличского районного Совета депутатов (далее – Совет депутатов), решениями райисполкома, распоряжениями председателя райисполкома, а также настоящим Положением.
3. Отдел имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в учреждениях банка, печать с изображением Государственного герба Республики Беларусь и со своим наименованием, бланки и штампы.
4. Отдел действует в пределах выделенных бюджетных ассигнований.
5. Отдел вправе от своего имени заключать договоры, приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, исполнять обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
6. Полное наименование отдела:
на русском языке – отдел образования Кореличского районного исполнительного комитета;
на белорусском языке – аддзел адукацыі Карэліцкага раённага выканаўчага камітэта;
Сокращенное наименование отдела:
на русском языке – отдел образования Кореличского райисполкома;
на белорусском языке – аддзел адукацыі Карэліцкага райвыканкама.
7. Место нахождения отдела: 231430, городской поселок Кореличи, площадь 17 Сентября, 9.
8. Отдел:
8.1. организует и направляет деятельность следующих государственных учреждений Кореличского района (далее – учреждения):
учреждений дошкошкольного образования;
учреждений общего среднего образования;
учреждения дополнтельного образования детей и молодежи;
учреждения специального образования;
социально-педагогического учреждения;
кореличского районного учебно-методического кабинета;
8.2. обеспечивает проведение единой государственной политики в сфере образования, воспитания, охраны детства на территории Кореличского района (далее – район), осуществляет контроль в указанной сфере деятельности и несет ответственность за реализацию возложенных на него функций;
8.3. является органом государственного управления, уполномоченным в установленном порядке управлять имуществом района, находящимся в оперативном управлении отдела (далее – подчиненные учреждения).
9. Основными задачами отдела являются:
9.1. управление в сфере образования на территории района;
9.2. разработка и реализация региональных программ развития образования;
9.3. осуществление контроля в сфере образования, охраны детства;
9.4. обеспечение эффективности функционирования учреждений;
9.5. обеспечение выполнения государственных социальных стандартов по обслуживанию населения района в сфере образования;
9.6. учебно-методическое обеспечение системы образования;
9.7. организация повышения квалификации и переподготовки специалистов, рабочих, служащих подчиненных учреждений;
9.8. разработка прогнозов потребностей в кадрах для подчиненных учреждений;
9.9. доведение до Министерства образования Республики Беларусь, учреждений образования, учреждений, заинтересованных в подготовке специалистов, рабочих, служащих, количество мест для получения образования на условиях целевой подготовки;
9.10. осуществление мер по укреплению учебно-материальной, материально-технической базы для занятий в сфере образования;
9.11. проведение физкультурно-оздоровительных, спортивно-массовых, туристских, образовательных и воспитательных мероприятий, соревнований и учебно-тренировочных сборов;
9.12. развитие связей по вопросам образования на основании заключенных межправительственных соглашений;
9.13. распространение передовых знаний в области образования;
9.14. развитие физической культуры и спорта в учреждениях образования района;
9.15. подбор квалифицированных кадров для подчиненных отделу учреждений, создание условий для рационального использования знаний и опыта специалистов и закрепления кадров;
9.16. координация деятельности органов государственного управления района, учреждений, находящихся на территории района, по вопросам реализации государственной политики в сфере образования.
10. Основными функциями отдела являются:
10.1. обеспечение исполнения законодательства Республики Беларусь в сфере образования;
10.2. анализ состояния и прогноз развития подчиненных учреждений, координация и контроль в пределах своей компетенции за их деятельностью, внесение предложений по их оптимизации;
10.3. контроль в пределах своей компетенции за выполнением государственными органами и организациями, находящимися на территории района, законодательства Республики Беларусь об образовании, принятие мер к устранению его нарушений в установленном порядке;
10.4. создание системы оперативного информирования работников учреждений об инновационных процессах в сфере образования;
10.5. организация взаимодействия управления с учреждениями;
10.6.осуществление функции учредителя по отношению к подчиненным организациям;
10.7. организация методической экспертизы проектов учреждений по совершенствованию образовательного процесса, методического обеспечения проводимых в районе экспериментов в пределах своей компетенции;
10.8. проведение кадровой политики, направленной на укомплектование отдела и подчиненных ему учреждений высококвалифицированными специалистами, обеспечение их подбора и расстановки;
10.9. подбор и согласование кандидатур на должности руководителей подчиненных учреждений в соответствии с законодательством;
10.10. проведение конференций, совещаний, семинаров по вопросам образования;
10.11. разработка и утверждение районного календарного плана проведения школьных спортивных соревнований;
10.12. обеспечение проведения районных, областных, республиканских и международных конкурсов, спортивных соревнований и сборов, туристических мероприятий на территории района, организация проведения олимпиад, спартакиад, конкурсов, слетов;
10.13. награждение работников в пределах своей компетенции медалями, значками, призами, дипломами и грамотами;
10.14. оказание предусмотренной законодательством Республики Беларусь организационной, правовой и материальной помощи, поддержка талантливой и творческой молодежи;
10.15. осуществление следующих полномочий в области охраны труда:
контроль соблюдения требований по охране труда в подчиненных учреждениях;
проведение анализа результата аттестации рабочих мест по условиям труда, паспортизации санитарно-технического состояния условий и охраны труда, причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в подчиненных учреждениях, разработку и реализацию мер по их профилактике;
обеспечение обучения, повышения квалификации и проверки знаний по вопросам охраны труда руководителей и специалистов подчиненных учреждений;
информационное обеспечение подчиненных учреждений по вопросам охраны труда;
пропаганда и распространение передового опыта в области охраны труда;
иные полномочия в области охраны труда, предусмотренные законодательством;
10.16. взаимодействие с государственными и общественными организациями, принятие в пределах своей компетенции мер по защите социально-экономических прав и интересов работников подчиненных учреждений;
10.17. организация контроля за эффективным использованием физкультурно-спортивных сооружений, материальных средств, направленных на развитие образования;
10.18. обеспечение контроля за созданием учреждениями образования условий, гарантирующих охрану и укрепление здоровья обучающихся, условий для организации их питания, медицинского обслуживания в пределах своей компетенции;
10.19. принятие мер по укреплению материально-технической базы для занятий физической культурой, оказание содействия в обеспечении подчиненных учреждений спортивным инвентарем и оборудованием;
10.20. планирование капитального и текущего ремонтов, показателей энергосбережения, контроль за составлением смет, договоров, выполнением работ, организация обследования конструкций зданий подчиненных учреждений;
10.21. организация обеспечения подчиненных учреждений учебно-программной документацией, бланками документов об образовании;
10.22. определение потребности населения в услугах, оказываемых учреждениями образования, внедрение новых видов услуг;
10.23. разработка и представление в райисполком проектов решений райисполкома по вопросам образования;
10.24. рассмотрение обращений граждан, юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в пределах своей компетенции;
10.25. осуществление административных процедур по выдаче справок и иных документов;
10.26. обеспечение организации работы на основе заявительного принципа «одно окно»;
10.27. принятие мер по дебюрократизации работы отдела, подчиненных учреждений;
10.28. анализ, контроль и координация деятельности по обеспечению безопасности образовательного процесса;
10.29. осуществление функций лицензирующего органа в сфере образовательной деятельности, в том числе по подготовке материалов для принятия решения по вопросам лицензирования, извещению соискателя лицензии, лицензиата о принятых в отношении их лицензирующим органом решениях, проведению оценки соответствия возможностей соискателя лицензии долицензионным требованиям, лицензиата лицензионным требованиям, обеспечению формирования единого реестра лицензий в части лицензируемого вида деятельности;
10.30. осуществление иных функций в соответствии с законодательством Республики Беларусь.
11. Отдел имеет право:
11.1. в установленном порядке получать от местных исполнительных и распорядительных органов, учреждений информационно-аналитические, отчетные и статистические данные по вопросам функционирования и развития сферы образования и другую информацию по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
11.2. участвовать в заседаниях и совещаниях, проводимых районным Советом депутатов, райисполкомом при обсуждении вопросов, входящих в компетенцию отдела;
11.3. учреждать грамоты и дипломы отдела;
11.4. создавать комиссии по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
11.5. проводить конкурсы, спартакиады и другие мероприятия;
11.6. вносить предложения райисполкому о создании, реорганизации и ликвидации в установленном порядке подчиненных учреждений;
11.7. участвовать в международном сотрудничестве по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
11.8. разрабатывать рекомендации по оборудованию объектов физкультурно-спортивного назначения;
11.9. координировать и направлять деятельность местных общественных объединений образовательной и физкультурно-оздоровительной направленности;
11.10. осуществлять хозяйственную деятельность в соответствии с действующим законодательством.
12. Отдел возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности председателем Кореличского райисполкома по согласованию с заместителем председателя Гродненского областного исполнительного комитета, курирующим сферу образования, начальником главного управления образования Гродненского областного исполнительного комитета.
13. Начальник отдела имеет заместителя, который назначается на должность и освобождается от должности начальником отдела по согласованию с председателем райисполкома, начальником главного управления образования Гродненского областного исполнительного комитета.
14. Работники отдела назначаются на должность и освобождаются от должности начальником отдела по согласованию с заместителем председателя райисполкома по социальной сфере.
15. Руководители подчиненных учреждений назначаются на должность и освобождаются от должности начальником отдела по согласованию с председателем райисполкома и начальником главного управления образования Гродненского областного исполнительного комитета.
16. Начальник отдела:
16.1. осуществляет руководство отделом и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и функций;
16.2. распределяет обязанности и устанавливает степень ответственности заместителя начальника отдела, руководителей подчиненных учреждений;
16.3. утверждает штатное расписание отдела;
16.4. издает приказы по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;
16.5. вносит предложения по вопросам поощрения работников или наложения на них мер дисциплинарных взысканий;
16.6. утверждает должностные инструкции работников отдела, положения о структурных подразделениях;
16.7. утверждает сметы расходов на содержание отдела, подчиненных учреждений;
16.8. возглавляет совет отдела и руководит его работой;
16.9. без доверенности действует от имени отдела, представляет его интересы в государственных органах, в отношениях с другими организациями;
16.10. распоряжается имуществом и денежными средствами отдела в пределах и в порядке, установленных законодательством, осуществляет соблюдение финансовой дисциплины и защиту имущественных и иных интересов отдела;
16.11. заключает от имени отдела договоры, подписывает финансовые документы, выдает доверенности;
16.12. участвует в заседаниях и совещаниях, проводимых райисполкомом, при обсуждении вопросов, входящих в компетенцию отдела;
16.13. осуществляет согласование кандидатур педагогических работников, включенных в кадровый реестр начальника отдела;
16.14. осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательством Республики Беларусь.
17. За невыполнение или ненадлежащее выполнение должностных обязанностей работники отдела несут ответственность в соответствии с законодательством.
18. В отделе создается совет в составе начальника (председатель совета), его заместителя, работников отдела, а также представителей подчиненных учреждений, председателя райкома профсоюзов работников образования, первого секретаря райкома ОО БРСМ.
Численный и персональный состав совета отдела утверждается распоряжением председателя райисполкома.
Совет отдела рассматривает важнейшие вопросы развития образования, воспитания, охраны детства, обсуждает вопросы деятельности отдела, подчиненных учреждений и другие вопросы.
Заседания совета отдела проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц. Решения совета отдела оформляются протоколами и приказом начальника отдела.
19. Имущество отдела закреплено за ним на праве оперативного управления. Пользование, владение и распоряжение имуществом осуществляется отделом в порядке и в пределах, установленных собственником.
20. Финансирование деятельности отдела осуществляется за счет средств районного бюджета, а также иных источников, не запрещенных законодательством.
21. Отдел в установленном порядке представляет в соответствующие органы государственную, статистическую и бухгалтерскую отчетность и несет ответственность за ее достоверность.
22. Реорганизация и ликвидация отдела производится в соответствии с законодательством.